青島日前發布了2013年企業工資指導線，即以本企業2012年平均工資為基數，基準線為平均工資增長14%，上線（預警線）為平均工資增長21%，下線為平均工資增長5.5%。

　　根據有關規定，企業應在政府發布企業工資指導線后30日內，制定落實工資指導線實施方案，編制本年度薪酬預算，并于2013年4月底前向人力資源社會保障部門備案。

　　各企業應結合本單位管理水平、生產經營狀況、工會組織建設等因素，通過工資協商落實工資指導線。企業因生產經營困難不能按照實施方案安排職工工資增長的，應事先征求企業工會或職工代表的意見，經企業職工代表大會或職工大會審議通過并向全體職工公示后執行。一旦生產經營狀況好轉，應安排職工工資合理增長。（記者 李莉莉）